Rektor Uniwersytetu Jagiellońskiego ogłasza konkurs na stanowisko profesora uczelni w grupie pracowników badawczych na Wydziale Prawa i Administracji w dyscyplinie nauk prawnych w zakresie badań nad zrównoważonością i zrównoważonym rozwojem

Do konkursu mogą przystąpić osoby, które spełniają wymogi określone w art. 113,116 ust. 2 pkt. 2) ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce oraz zgodnie z § 163 Statutu UJ odpowiadają następującym kryteriom kwalifikacyjnym:

1. posiadają co najmniej stopień doktora;
2. posiadają znaczące i twórcze osiągnięcia w pracy naukowej, zawodowej lub artystycznej;
3. posiadają osiągniecia w pracy organizacyjnej;
   
   Dodatkowo kandydaci powinni:
4. posiadać stopień doktora lub wyższy; stopień doktora powinien być uzyskany nie wcześniej niż 7 lat przed 1.10.2020, przy czym do określonego okresu 7 lat nie wlicza się okresów przebywania na urlopie macierzyńskim, urlopie na warunkach urlopu macierzyńskiego, urlopie ojcowskim, urlopie rodzicielskim lub urlopie wychowawczym, udzielonych na zasadach określonych w ustawie z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy, lub okresów pobierania zasiłku macierzyńskiego lub świadczenia rodzicielskiego, albo okresów pobierania zasiłku chorobowego lub świadczenia rehabilitacyjnego w związku z niezdolnością do pracy, w tym spowodowaną chorobą wymagającą rehabilitacji lecznicze;
5. posiadać znaczący dorobek naukowy związany z prawnymi aspektami Celów Zrównoważonego Rozwoju zawartymi w Agendzie 2030, obejmujący w szczególności publikacje w renomowanych publikatorach (preferowane publikacje anglojęzyczne);
6. posiadać doświadczenie w realizacji projektów badawczych finansowanych w drodze konkursu ze środków zewnętrznych (preferowane doświadczenie w zakresie projektów międzynarodowych i interdyscyplinarnych);
7. posiadać doświadczenie w zakresie współpracy międzynarodowej z wiodącymi ośrodkami badawczymi i współpracy z otoczeniem społeczno-gospodarczym;
8. brać czynny udział w życiu naukowym (mile widziana aktywność w redakcjach renomowanych publikatorów lub radach naukowych).

Komisja konkursowa może przeprowadzić z wybranymi kandydatami rozmowę z wykorzystaniem środków synchronicznej komunikacji elektronicznej, dotyczącą ich planów badawczych oraz zamierzeń w zakresie współpracy międzynarodowej i z otoczeniem społeczno-gospodarczym.

Do obowiązków pracownika należeć będą działania badawcze wpisujące się w założenia programu strategicznego Inicjatywa Doskonałości w Uniwersytecie Jagiellońskim, w szczególności w strategię Priorytetowego Obszaru Badawczego Anthropocene, zawierające elementy współpracy międzynarodowej i współpracy ze środowiskiem społeczno-gospodarczym.

Szczegóły ogłoszenia oraz informacja o przetwarzaniu danych osobowych znajdują się pod adresem:
https://praca.bip.uj.edu.pl/stanowiska-badawcze/-/journal_content/56_INSTANCE_WcArtJCmixxL/145868730/148201000